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Come ottenere una mentalità da Leader

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Una volta che la tua mentalità cambia, tutto all'esterno cambierà insieme ad essa.

Steve Maraboli

Prima di inoltrarti nella lettura di questo articolo ti anticipo che tutto ciò che ti dirò è vero.

Perché parto da questo presupposto?

Perché è importante che tu capisca che anch’io ho lavorato per molto tempo sulla mia mentalità.

L’ho costruita passo passo e quello che leggerai è proprio una riflessione su ciò che io, prima di te ho imparato.

La prima cosa che ti dico è che la Leadership non è un tratto innato disponibile per pochi eletti.

È qualcosa di cui siamo TUTTI capaci, se è ciò che desideriamo realmente.

Se ci consideriamo Leader e la nostra mentalità rafforza questa convinzione, con la giusta formazione e le giuste skills, possiamo davvero diventare Grandi Leader.

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Che cos’è la mentalità?

Per definizione la mentalità è:

Un atteggiamento mentale fisso o disposizione che predetermina le risposte di una persona e le interpretazioni delle situazioni.

Com’è la tua mentalità?

Hai un atteggiamento predeterminato nei confronti del tuo ruolo di leader?

Considera l’impatto che hai su coloro che stai guidando.

In qualità di leader, stai sicuramente avendo un impatto, sia negativo che positivo.

Puoi scegliere tu quale sia.

Puoi ispirare e motivare il tuo team e tirare fuori il meglio o puoi sgonfiare e sopprimere la produttività nel tuo ambiente.

In ogni caso, come leader, influenzerai chi ti circonda.

La tua mentalità non influenzerà solo chi ti circonda, ma l’impatto più profondo sarà su te stesso.

Ricordati che il modo in cui vedi te stesso e le tue capacità creerà la scena per la tua mentalità che a sua volta influenzerà il tuo comportamento… e così via.

Avere una consapevolezza cosciente dei nostri pensieri e comportamenti è la chiave per l’auto-leadership.

Reed B. Markham dice:

L’auto-leadership è il precursore per guidare efficacemente gli altri.

Devi essere in grado di dare l’esempio e per raggiungere questo obiettivo devi avere una mentalità da leader che includa la consapevolezza di sé.

Non c’è dubbio che la tua mentalità influenzerà il tuo comportamento.

I neuroscienziati hanno svolto una quantità significativa di ricerche che mostrano come la mentalità influenza i nostri pensieri, azioni e risultati.

La domanda importante qui è: stai ottenendo i risultati che cerchi?

Se desideri modificare questi risultati, forse cambiare la tua mentalità è il punto di partenza.

Cambia i tuoi pensieri, cambia la tua vita.

Wayne Dyer

Cambiare mentalità non è una situazione temporanea a meno che tu non stia cercando risultati temporanei.

Lo sviluppo di una mentalità da leader positiva renderà i tuoi risultati sostenibili a lungo termine.

Implica un cambiamento fondamentale nel modo in cui pensi.

#leggi anche Scopri oggi i 3 punti fondamentale per sviluppare la tua leadership del futuro

Costruisci la tua mentalità da Leader seguendo questi suggerimenti

1. Conosci te stesso

La consapevolezza di sé è la chiave per sviluppare una mentalità positiva e cambiare i tuoi comportamenti.

Se non sei consapevole, il cambiamento sostenibile non è possibile.

Osserva come ti senti e come il tuo comportamento fa sentire chi ti circonda.

Il tuo impatto è positivo o negativo?

2. Mantieni una forte fiducia nelle tue capacità

La fiducia è un fattore chiave per una leadership forte.

Anche quando non guidiamo una squadra, influenziamo noi stessi e coloro con cui abbiamo a che fare.

Se non crediamo in noi stessi, perché dovrebbe farlo qualcun altro?
 

3. Tieni a mente il quadro generale

È facile che situazioni negative e impegnative ci possano sopraffare e ci mandino in una spirale discendente.

Quando facciamo un passo indietro e guardiamo il quadro più ampio, spesso possiamo vedere che la sfida è solo un ostacolo sulla strada.

Tieni sempre a mente la tua visione e il tuo scopo.
 

4. Non essere troppo duro con te stesso o con gli altri

Ricorda che tutti affrontano situazioni difficili e spesso hanno dubbi su sé stessi.

Mantieni sempre la giusta prospettiva.

La strada per il successo non è lineare, tutti hanno alti e bassi.

Ci sono spesso sfide nel nostro ambiente esterno e non possiamo controllarle.

Ciò che possiamo controllare è ciò che accade nel nostro ambiente interno.

Possiamo controllare i nostri pensieri e comportamenti.

E possiamo sviluppare una mentalità positiva…questo lo possiamo fare, è una certezza!

Concludendo

Se hai già letto qualche articolo del mio Blog avrai notato che parlo spesso di mentalità, di come il nostro pensiero può invalidare la nostra vita o renderla veramente epica.

Non è facile gestire quel groviglio di pensieri e meccanismi automatici che ogni giorno ci assalgano, ma se veramente vuoi dichiarare guerra a tutto ciò che ti impedisce di vivere la vita che veramente desideri allora posso aiutarti.

Forse penserai che la metafora con la guerra sia un pò troppo dura, ma se ci pensi bene anche il tuo nemico (la mente) non è un agnellino.

Io ti darò una strategia, un piano e un metodo di allenamento che ti aiuteranno a vincere tutte le tue battaglie quotidiane.

Riuscirai a sentirti più forte e padrone dei tuoi pensieri, i quali non saranno più in balia degli eventi e delle emozioni passeggere.

Realizzerai di aver ottenuto la tua nuova mentalità da Leader e sarai in grado di essere un esempio vincente per qualsiasi persona ti stia vicino.

Ti lascio QUI il link per contattarmi.

Sarò lieto di mettere a punto con te un percorso di Coaching che ti aiuterà a far venire fuori il Leader che è già dentro di te!

Ci vediamo il prossimo mercoledi!

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